微软创始人比尔·盖茨提出了一项雄心勃勃的适应人工智能时代的计划，其中包括为职业设立“保护区”和彻底改革税收制度。在他名为Human Reserved的新概念中，他建议有意识地限制某些领域的自动化，即使技术已能在这些领域完全替代人类。
Human Reserved概念的核心
盖茨的理念基于自然保护区的类比：社会应自愿放弃对某些活动的完全自动化，承认其独特的人类价值。他举出的最典型例子是老年人护理。在他看来，即使人工智能在技术上能够做到，也不允许机器人独自向患者告知致命诊断。
这位企业家认为，在教育和精神病学领域，混合模式将是最佳选择，即专家保持主导地位，而人工智能仅扩展其能力。同时，Human Reserved的边界将根据具体国家的人口结构、文化和劳动力市场状况而有所不同。盖茨承认，在初始阶段，多达40%的工作岗位可能受到保护，但他也承认缺乏明确的筛选标准，且在国际竞争条件下监管存在困难。
税收改革作为关键工具
该计划的第二个重要组成部分是改变财政体系。盖茨提议对人工智能代币和机器人征税，以消除偏向自动化的失衡。目前，雇主为员工工资缴税，而购买设备则作为商业支出抵扣，这人为地刺激了用机器替代人力。按作者的设想，所得资金应用于再培训和社会支持受影响的工人。
全球监管与国际合作
盖茨还坚持建立一个新的国际组织来管理人工智能风险。他建议以核领域的检查体系或航空监管为蓝本。他认为，成功的关键条件是美中合作，两国应在竞争升级之前制定共同规范。
这位企业家强调，由于人工智能的传播速度及其替代认知劳动的能力，当前时代与以往的技术革命不可同日而语。他列出的主要威胁包括失业、网络攻击、生物风险以及人工智能伴侣对儿童心理的影响。
我的分析：盖茨的倡议是及时的，但在全球监管方面有些乌托邦。即使机器人税在个别司法管辖区实施，如果没有主要经济体的协调行动，也只会导致资本流向更宽松的地区。然而，提出“人类保护区”这一问题本身就极为重要——它将讨论从纯粹的经济效率层面转向社会价值领域，这对行业的可持续发展至关重要。